indici usa in calo

Anche gli indici azionari statunitensi oggi hanno chiuso in lieve ribasso: il Dow Jones perde -0,14% a 11.568,65 punti, con apertura 11.585,30 punti (range 11.551,93 - 11.594,38) il Nasdaq perde -0,15% a 2662,98 punti , con apertura a 2.665,68 punti (range 2.661,83 - 2.671,11) il S&P500 cala dello -0,2%, nonostante le buone notizie arrivate dai dati macro.

A sorpresa la National Association of Realtors (l'Associazione Agenti Immobiliari degli USA) ha comunicato oggi che il suo indice che misura l'andamento dei contratti di vendita di abitazioni già firmati ma non ancora conclusi (Pending home Sales) è aumentato a novembre rispetto ad ottobre del 3,5%.

Gli economisti avevano atteso un calo del 3%. Altro dato macro era relativo alle scorte di petrolio che sono calate la scorsa settimana negli USA di 1,3 milioni barili. Si è trattato del quarto calo settimanale di fila. Gli analisti avevano atteso un calo di 2,6 milioni di barili.

 

Infine il Dipartimento del Lavoro ha comunicato che la scorsa settimana le nuove richieste di sussidi alla disoccupazione sono calate a 388.000 unità, quindi ai più bassi livelli dal luglio del 2008 mentre gli economisti avevano atteso un calo a 416.000 unità.

La media mobile delle ultime quattro settimane, che viene considerata più attendibile perchè meno volatile, è scesa di 12.500 unità a 414.000 unità. Il numero delle richieste continuative è aumentato nella settimana terminata lo scorso 18 dicembre a 4,12 milioni.

Gli esperti avevano previsto un aumento a 4,08 milioni. Per quanto riguarda i titoli nello specifico sono andati male i bancari: American express perde lo -0,82% Bank of america lo -0,23% e il JP Morgan -0,3%. Guadagnano Alcoa +0,53%, Coca-cola +0,08%, Caterpillar + 0,10% e Chevron +0,25%, mentre Exxon Mobil cala dello -0,01% .

Cede google un -0,36%, mentre yahoo guadagna +0,90%. Scendono Apple -0,50%, Adobe system -1,29%, Cisco system -0,10% e Microsoft -0,43%, mentre intel sale del +38%.

Cristina Iadeluca..published by Manager_Alessandro Bechis

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